國士無雙

你想要過A級人生，事業有成薪水頂尖，卻犧牲掉其他全部人生，
還是想過 B級人生，寧可降格賺次級收入，卻能享受精采人生？
這取決於你如何衡量「人生投資報酬率」。

若是成績單上出現B ，大部分人聯想到的，絕對不是「Better」，而是「 Bad」。

B這個字母，長期以來被認為是「次等」的表現，
每個人都奮力想達到 A，甚至A+，
彷彿若不能達到 A的成績，就是不夠努力與稱職。
但人生凡事都追求 A，一定能獲得滿足感嗎？

享受生命的充實感

最近「 B級人生」的話題，在日本引起不少討論。
起因於經濟專家森永卓郎，把人生分成三級：A級人生是「有錢沒閒」；
B級人生的「錢少一點，但是有閒」，可算是「有錢有閒」。
至於 C級人生則是經濟困窘，可能是「有閒沒錢」(如失業者)，也可能「沒錢沒閒」 ( 如底層勞動者)。

森永卓郎認為，B級人生是最有滿足感的生活。
若每天工作10 幾小時，犧牲家庭與休閒，
不惜一切代價追求 A級人生，即使賺到 A 級財富，沒時間享受也是枉費。
B級雖然收入次一等，但還是能維持在一定生活水準之上，
反而因為付出較少的代價，有時間去做自己想做的事，
享受生命的充實感，所以整體生活絕不輸A級。

因此，森永卓郎特別強調「 B is Beautiful」，認為「B is Better Than A 」。

精算人生投資報酬率

B  級人生這種價值觀的出現，有其社會淵源。
作家劉黎兒指出，日本經過長年經濟不景氣，
原本「 1億國民都是中產階級」的社會，已經不再回頭，
轉成「 1％超級精英＋ 99％平庸上班族」的結構，除了極少數A＋超級精英之外，
99 ％工作者的薪水都在遞減，再怎麼努力也是枉然。

在這種社會結構下，「一分耕耘、一分收穫」的正比例關係被打破，
打拚不再保證出頭天，「努力必有回報」也成為一種欺瞞的說法。
因此，許多日本上班族，開始思考「人生投資報酬率」的問題。
當付出無法獲得回報，他們不想再無條件賣命給公司，
寧可將更多時間用來享受家庭生活，或是經營個人興趣休閒。

B 級上班族雖不是高薪族，但還是有一定生活水準，也還買得起車子等用品。
比起將人生全部送給公司的 A ＋超級精英，誰的人生比較划算，答案不言可喻。

贏了事業，輸了人生

有人用古瑪雅文化的活人獻祭，來形容追求A級人生的工作者。
瑪雅皇宮貴族居住的中心地帶都有一個球場，凡是贏得球賽的人，
就會被當作被神所選中的神聖的人，由祭司血祭給神；
而贏家被砍頭祭給神明，被看成是件很光榮的事。
超級精英不惜一切贏得 A級人生，
就好像在瑪雅球賽最後贏得勝利的人，所換到的不過是過勞死。

根據統計，日本每年死於心臟病的 21萬人，
至少有 20％是肇因於過勞，其中多半是中壯年上班族。
追求 A級人生本身沒錯，只是若只把人生當成是一場競技，
就算贏得了勝利，卻輸掉了身體、輸掉家庭、也輸掉人生，這樣划算嗎？

事業高度Vs.生命廣度

但追求B級人生，是否太消極呢？

一位在媒體任職的劉小姐認為，B級人生重視「人生投資報酬率」，
從追求工作表現的「高度」，轉為追求人生多采多姿的「廣度」，
這是一種價值選擇的問題，與人生是否積極進取無關。

她以研究所成績為例，一般研究生表現普普大約有85分，
稍微認真一點有86分，一定要表現很亮眼才能拿到 90分。
她自己每天不眠不休，念完所有原文papers才得到 89分，
但其實只要稍微多花點心力念書，已經可以得到 86分。
為了多得那3分，劉小姐捨棄了社團活動與假日休閒。
「一學期 120天，每天多念3小時書， 360小時只換來3分，想想真是划不來；
若是拿360 小時做其他有意義的事，人生想必更精采。」

劉小姐認為，不論是課業或工作，都適用 80╱ 20 法則，
亦即80％的成績，來自於 20％的付出。
假設你有 100小時，只要花20 小時做A工作，就能拿到 80分，
剩下的 80小時，你有兩種選擇：

1精益求精在 A工作下苦工，最後拿到滿分100分；

2去做 BCDE四件工作，每件工作投注20小時，各拿到 80分，最後總分是5×80＝4 00 分。

哪一種時間運用方式，投資報酬率較高，可帶給你更大的滿足感？
這就是 B級人生所要思考的問題。

從連續2年蟬聯年終獎金第一名的理財專員工作引退，
寧可在銀行櫃台當一般行員的安小姐，就是選擇 B級人生的例子。

工作樂趣蕩然無存

大學畢業後，安小姐就在老字號的三商銀擔任臨櫃行員，辦理一般存款工作，
5 年前銀行民營化，她在組織重整後，被調到貴賓理財部門。

剛轉換跑道時，她相當滿意理專的生活，「可以說是虛榮吧！」
安小姐說，這幾年理專儼然是當紅炸子雞，
金控為訓練理專「伺候」金字塔頂端客層，安排許多繽紛的課程，
安小姐轉跑道第一年學到很多新鮮事，
包括高爾夫、品酒品茗、藝術鑑賞、插花、命理星座等。
課程的多采多姿，讓她學到許多人際應對技巧，
而且第一年就考上多張證照，
還幸運地拉到幾位「 VIP大戶」(資產超過 300萬元)，使她從工作中獲得不少成就感。

每想到，第一年的一帆風順後，銀行開始調高安小姐的績效指標。
「公司把我的業務目標訂得『比山高比海深』，高不可攀的業績壓力，
令我深感挫折，工作樂趣也蕩然無存。」
安小姐說，當時每天加班到晚上 10 點是常態，甚至周末假日也不得閒。

「我不怕累，但我最怕客戶賠錢。
如何在業績與顧客權益取得一個平衡點，令我飽受煎熬」安小姐說。

安小姐去年決心向公司遞出辭呈，但公司基於愛才，強力慰留她當銀行行員。

人生，要學習「減法」

揮別年薪百萬的工作，安小姐沒有後悔。
她說，人生前半段的職涯規畫，是一種「加法選擇」，
所以擔任理專時，她不斷尋求各種可能性，為自己的職涯資本增值，  包括薪水、職位等等。
現在她則把人生當成「減法選擇」。
她說，減法管理其實非常簡單︰在人生諸多追求的目標中，
如金錢、地位、家庭、愛情、享受生活等等，
一項一項刪除不是最重要的東西，最終留下一兩項，就是自己的人生目標。